教師招聘控制數(shù)是什么意思？

教師招聘控制數(shù)是什么意思?教師招聘控制數(shù)是指用人單位有教師崗位需求，但教師編制數(shù)量不足，由用人單位先簽訂聘用合同，并將名單報同級高校、財政、人事部門備案。如有教師退休等原因空出了編制，使用招聘控制數(shù)的教師可先通過考核優(yōu)先辦理入編手續(xù)，可按原用人單位的等級錄用，保留相應的職稱。

使用教師控制數(shù)聘用人數(shù)實施崗位設置管理制度，將教師控制數(shù)聘用人數(shù)納入單位設置的崗位總數(shù)。用人單位和使用聘用教師控制數(shù)人員簽訂雇傭合同，是雙方的權(quán)利和義務。聘用期限一般為三年到五年，也可根據(jù)實際的工作需要由雙方商定聘用期限。用人單位和使用招聘控制數(shù)的教師，可以依法解除、續(xù)簽或者終止聘用合同。自依法解除勞動合同之日起，被解除或者終止勞動關(guān)系的單位和人員關(guān)系終止。

教師控制數(shù)與編制之間的差異：

1、待遇差異：使用教師招聘控制數(shù)人員享受與在編教師同等待遇。

2、合同差異：教師招聘控制數(shù)是簽訂聘用合同，一般為期三年，聘用后暫不辦理入學手續(xù);編制是實名編，管理到人。

3、調(diào)動差異：職位調(diào)動僅限于本縣，跨縣需要參加招聘考試;編制一般沒有區(qū)域限制。

4、錄用差異：當有空編時直接從招聘控制數(shù)中進行補充，然后辦理入編手續(xù);編制是直接進入崗位。

幼師招聘需要什么條件?

1、學歷

報考幼兒園教師崗位者必須具備國家承認的?？萍耙陨蠈W歷。

2、思想品德

遵紀守法，愛崗敬業(yè)，履行《教師法》所規(guī)定的義務，具有教師職業(yè)道德。擁護黨的領導，具備創(chuàng)新精神和積極的服務意識。應屆畢業(yè)生，由所在學校進行思想品德鑒定。

3、教學能力

國家推行兩種教師資格證制度，自主考試地區(qū)的考生需要通過教育學、教育心理學兩門筆試和面試取得幼兒教師資格證，國家統(tǒng)考地區(qū)考生需通過綜合素質(zhì)、保教知識與能力兩門筆試科目和面試，獲得幼兒教師資格證。參加招聘的人員普通話水平應達到普通話水平測試等級二級乙等及以上標準，并取得相應等級的《普通話水平測試等級證書》。

4、身體健康

具備良好的身心素質(zhì)，無傳染性疾病和精神病史，能夠適應教育教學崗位的需要，通過縣級以上醫(yī)院體檢。年齡在35周歲以下，部分地區(qū)要求存在細微差別，參加招聘者應密切關(guān)注當?shù)卣衅感畔ⅰ?/p>