發(fā)布時間:2024-04-08 09:05:38來源:魔方格
模塊 | 主題 |
課程模塊 | 教材精講 強化訓練 精細串講 |
配套資料 | 紙質(zhì)郵寄:《教學筆記》 電子上傳:《串講教案》 |
班級服務 | 學習類: 1.小優(yōu)督學考試報名、課程上線通知提醒; 2.開通專職教研優(yōu)享答疑通道,為學習解惑; 3.精編課程配套學習資料紙質(zhì)包郵到家; 4.學員智能個性化精確測,一人一課。 工具類: 1.詞點快查,智能名詞檢索工具,隨學隨查; 2.在線模考,智能仿真 1:1 還原,實戰(zhàn)演練; 3.考點記錄,智能考點學習記錄,不會就學; 4.考題庫,精典題庫效率化刷題。 班級服務期:當期考試不過可續(xù)學下一期,需交納服務費 50 元/科。 |
輔導費用(元) | 基礎(chǔ)單科:680 專業(yè)單科:980 全科:2980 |
盲目自學,抓不住要點
工作繁忙,備考時間少
自控能力弱,需督促
帶孩子,學習效率低
優(yōu)路教育成立于2005年,隸屬于北京環(huán)球優(yōu)路教育科技股份有限公司,依托遍布全國的200余家分支機構(gòu)和自有教學教務團隊,打造了豐富的課程產(chǎn)品矩陣和標準化的教學管理體系,現(xiàn)已成為集培訓、圖書出版于一體的綜合性職業(yè)培訓機構(gòu),為學員提供涵蓋建筑工程、消防安全、醫(yī)藥衛(wèi)生等領(lǐng)域的職業(yè)考試培訓和職業(yè)技能提升培訓服務。人才是企業(yè)發(fā)展的重要資源。作為職業(yè)培訓機構(gòu),優(yōu)路教育自成立之初就高度重視人才的吸納和培養(yǎng),堅持人才是發(fā)展的動力源泉,不斷加強人才管理和儲備,夯實基礎(chǔ),在提升職業(yè)人才技能的同時,也關(guān)注內(nèi)部人才建設(shè),為企業(yè)的長遠發(fā)展提供人才支撐。
南平評價高的監(jiān)理工程師培訓班?優(yōu)路教育開設(shè)監(jiān)理工程師培訓課程,優(yōu)路結(jié)合歷年教學經(jīng)驗,制定創(chuàng)新性梯度教學法,分階段掌握基礎(chǔ)知識,結(jié)合專題講解要點考點,熟記核心點。
優(yōu)路監(jiān)理工程師培訓班教學方案
01 知識點-精篩
教材精講按章節(jié)順序深度分析考點考法,打牢基礎(chǔ);
串講橫向串聯(lián)高頻知識,融會貫通。
02 測試題-精研
強化訓練整理精研不同題型,階段鞏固進步;
模擬預測圍繞考試精磨試題,穩(wěn)步進階。
03 案例課-專剖
案例高通以題帶點,理論聯(lián)系實際,攻克案例難關(guān)。
04 考前沖-密訓
考前圈畫預測重要知識點;
仿真密訓考前實戰(zhàn)演練靶向突擊。
05 集訓課-特訓
結(jié)合24年考試大綱,集訓系統(tǒng)課、集訓訓練課、集訓提升課專項訓練,系統(tǒng)講解知識點,補短板提綜合。
06 面對面-強攻
名城集訓營封閉面授,緊貼考試方向,雙師攜手白天講核心點,晚上練習題,根據(jù)學員情況動態(tài)調(diào)整授課內(nèi)容,面對面及時輔導。
監(jiān)理工程師考試年限怎么計算?
1、計算截止時間為報考當年年底,也即工作年限都計算到12月31日。
2、考生實習期不計為工作年限。
3、全日制普通高校畢業(yè)的工作年限可從畢業(yè)證書上的畢業(yè)時間開始計算。
4、非全日制普通高校畢業(yè)生(不含黨校學歷,黨校學歷不屬于國民教育系列學歷)工作年限,可以從取得規(guī)定學歷前后累計計算從事本專業(yè)工作時間,畢業(yè)證書上有“脫產(chǎn)”表述的,或電大成人教育,學習時間應扣除。
課程:南平監(jiān)理工程師培訓班 學校: 南平優(yōu)路教育培訓學校 咨詢: