Java是一門面向?qū)ο缶幊陶Z言,不僅吸收了C++語言的各種優(yōu)點,還摒棄了C++里難以理解的多繼承、指針等概念,因此Java語言具有兩個特征,Java語言作為靜態(tài)面向?qū)ο缶幊陶Z言的代表,實現(xiàn)了面向?qū)ο罄碚摚试S程序員以優(yōu)雅的思維方式進行復(fù)雜的編程。
課程內(nèi)容涵蓋當前炙手可熱的容器化Docker與SpringCloud微服務(wù),二者結(jié)合是技術(shù)發(fā)展的必然趨勢,更是程序員跳槽、漲薪利器!
深入企業(yè)調(diào)研,洞悉前沿技術(shù)發(fā)展趨勢,凝聚更主流的技術(shù),錘煉更深入的原理,僅需15天,提升程序員的研發(fā)實力!
課程不僅有框架的應(yīng)用,而且還有底層源碼,并且深度挖掘技術(shù)原理,既有理論高度,又能落地實施,因此深刻!
課程的設(shè)置目標明確,旨在加速程序員進階架構(gòu)師,因此課程內(nèi)容圍繞這一目標,層層推進,既有廣度又有深度!
側(cè)重于“Java 企業(yè)級應(yīng)用”學習。
重于“Java 互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)開發(fā)”學習。
側(cè)重于“ 大數(shù)據(jù)開發(fā)”學習。
目前市面上與很多關(guān)于java培訓的培訓機構(gòu),這樣的宣傳廣告也是鋪天蓋地,讓人眼花繚亂,很多同學在選擇java培訓機構(gòu)時常常拿不定主意,不知道該選擇哪家好?那么,java培訓機構(gòu)哪家好?推薦達內(nèi)java培訓??靵砀【幰黄鹂纯窗?!
為什么選擇達內(nèi)java培訓
雙師教學
達內(nèi)Java培訓采用雙師教學,全稱助教老師陪伴和監(jiān)督人才推薦,人才定制培養(yǎng)。
因材施教
達內(nèi)Java培訓采用分級輔導(dǎo),因材施教,學員可以根據(jù)自己的Java基礎(chǔ)以及未來的職業(yè)發(fā)展選擇適合自己的班型。
理論和實踐相結(jié)合
達內(nèi)Java培訓采用理論和實踐相結(jié)合的授課方式,培訓很多項目源于企業(yè)真實項目。
保障就業(yè)
達內(nèi)Java培訓不僅僅在Java培訓課程體系上下功夫在就業(yè)上也是屢創(chuàng)新高,達內(nèi)目前有15萬家合作企業(yè)增加了Java培訓學員就業(yè)途徑。
達內(nèi)Java就業(yè)班
課程內(nèi)容:
1. Java語言基礎(chǔ)
2. JavaSE核心
3. WEB全棧及數(shù)據(jù)庫技術(shù)
4. Java EE 核心及SprintBoot框架技術(shù)
5. “飛揚小鳥”游戲項目
6. T-DMS 數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)
7. T-NetCTOSS 項目
8. TTMS 旅游管理系統(tǒng)
9. 云筆記系統(tǒng)
適用人群:
基礎(chǔ)差、零經(jīng)驗、轉(zhuǎn)型的小白。
Java發(fā)展前景
JAVA人才社會需求量大,根據(jù)統(tǒng)計,在所有軟件開發(fā)類人才的需求中,對JAVA工程師JAVA工程師的需求達倒全部需求量的60%~70%。2、JAVA工程師JAVA工程師的薪水相對較高。具有3~5年開發(fā)經(jīng)驗的工程師,擁有年薪10萬元是很正常的一個薪酬水平。80%學員畢業(yè)后年薪都超過了5萬元。3、Java平臺以其移動性、安全性和開放性受倒追捧;尤其是做javaee 方向,即企業(yè)級項目開發(fā),主要領(lǐng)域有電信,互聯(lián)網(wǎng),物流,大型網(wǎng)站及后臺開發(fā)。
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